Szkolenia i konferencje

Konferencje i szkolenia, artyku艂y, informacje bran偶owe, nowo艣ci, oferty

Szkolenia dla menad偶er贸w

Szkolenia dla menad偶er贸w – Kadra zarz膮dzaj膮ca, zar贸wno 艣redniego, jak i wy偶szego stopnia, mo偶e korzysta膰 z szerokiego wachlarza szkole艅, wspomagaj膮cych rozwi膮zywanie r贸偶nych sytuacji w teamie, delegowanie zada艅, komunikacj臋 z pracownikami czy zarz膮dzanie w og贸lnym poj臋ciu.

Szkolenia tego typu s膮 bardzo wa偶ne dla os贸b, kt贸re albo chc膮 w艂a艣nie awansowa膰 z ni偶szych szczebli i tego typu kursy pomog艂y by im odnale藕膰 si臋 na nowym stanowisku, jak i dla m艂odych menad偶er贸w, kt贸rzy szukaj膮 rozwi膮za艅, a poradniki czy ksi膮偶ki przynosz膮 zbyt ma艂o praktycznych rozwi膮za艅.

To jednak nie oznacza, 偶e kierownicy, dyrektorzy czy menad偶erowie, kt贸rzy piastuj膮 swoje stanowiska przez d艂ugi czas, nie powinni z takich szkole艅 korzysta膰. Wszyscy bowiem wiedz膮, 偶e najwi臋kszym wrogiem skutecznego i profesjonalnego pracownika jest rutyna i brak otwarcia si臋 na nowe wyzwania i do艣wiadczenia.

Dlatego tego typu szkolenia z pewno艣ci膮 s膮 dla ka偶dego, kto zajmuje wysokie stanowiska, bez wzgl臋du na rodzaj bran偶y, wiek, lata do艣wiadcze艅, czy wielko艣膰 zarz膮dzanego zespo艂u. Szkolenia jednak, by by艂y efektywne, a tak偶e by przynios艂y zamierzony skutek musz膮 spe艂nia膰 kilka warunk贸w.

Pierwszym jest odpowiedni trener. To musi by膰 osoba, kt贸ra ma nie tylko wiedz臋 i teori臋, ale tak偶e do艣wiadczenie. Po co owe do艣wiadczenie? Ka偶dy bowiem przychodzi z jakim艣 problemem i sytuacjami, kt贸rych sam nie jest w stanie przeskoczy膰. Cz臋sto w takich przypadkach, teoria to za ma艂o, by osi膮gn膮膰 konsensus. Ponadto wa偶ne jest, by znale藕膰 si臋 w odpowiednim gronie. Kursy dla kierownik贸w, nie b臋d膮 odpowiednie dla menad偶era, czy dyrektora. Docelowo, bowiem ka偶dy ma inny przydzia艂 zada艅, inne polecenia i inn膮 odpowiedzialno艣膰. Cz臋sto firmy szkoleniowe, by unika膰 takich sytuacji dziel膮 szkolenia, jasno okre艣laj膮c dla kogo s膮 one dedykowane.

Wa偶ny jest te偶 czas szkolenia, dopasowany do programu. Du偶o punkt贸w i kr贸tki czas, mo偶e oznacza膰, 偶e trener nie znajdzie ani okazji, ani sposobu om贸wi膰 poszczeg贸lne dylematy i problemy, a poszczeg贸lne informacje przeka偶e szybko i powierzchownie. Wybieraj膮c wiec trenera, jak i sam膮 firm臋 nale偶y wi臋c zwr贸ci膰 uwag臋 na bardzo wiele czynnik贸w, a przede wszystkim warto poprosi膰 o szczeg贸艂owy program, czy nawet pokazy video z poprzednich szkole艅, by mie膰 obraz czy przebieg kursu, jak i trener spe艂niaj膮 nasze oczekiwania. Szkolenia dla menad偶er贸w s膮 pe艂nop艂atne, jak i dotowane przez Uni臋 Europejsk膮, dlatego mo偶na samemu zadecydowa膰 z jakiej opcji pod wzgl臋dem odp艂atno艣ci, chcemy korzysta膰.

Dodaj komentarz

Tw贸j adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola s膮 oznaczone *